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... und was Führungskräfte dazu wissen müssen
Nur ein Bruchteil der Change-Projekte in Unternehmen gelingt. Das hat auch viel mit den Köpfen an der Spitze zu tun. Es sei denn, sie verändern sich auch. https://t.co/Cat58QYtLN
— Handelsblatt (@handelsblatt) July 1, 2024
Change. Transformation. Transition. Unterschiedliche Begriffe und gleichzeitig DIE zentrale Kompetenz für Führungskräfte. Wir bieten Führungskräften in unseren Führungsprogrammen u.a. eine "Navigationskarte für Veränderungen" und beleuchten alle wichtigen Themen, damit Veränderungen im eigenen Team gelingen.
Leadership
"Leadership ist nicht, Menschen dazu zu bringen, Dinge zu tun, die sie nicht tun wollen, sondern Menschen dazu zu befähigen, Dinge zu leisten, von denen sie niemals glaubten, sie erzielen zu können."
Peter Drucker
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