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Um sich am Markt zu behaupten, müssen Unternehmen agil sein. Das bringt ein völlig neues Organisations- und Arbeitskonzept mit sich. So klappt es. https://t.co/W7ywQmdbRH
— Handelsblatt (@handelsblatt) August 19, 2018
Agil Führen: Warum ist das wichtig? Wo liegen die Herausforderungen? Wie funktioniert es? Wie und wo wird es bereits erfolgreich praktiziert? Dies sind einige der zahlreichen Themen in unseren Trainings zum Agilen Führen (inklusive vieler Praxisbeispiele).
Leadership
"Leadership ist nicht, Menschen dazu zu bringen, Dinge zu tun, die sie nicht tun wollen, sondern Menschen dazu zu befähigen, Dinge zu leisten, von denen sie niemals glaubten, sie erzielen zu können."
Peter Drucker
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