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ERGEBNISSE DES HR-REPORTS 2014/2015
Die Ergebnisse des aktuellen HR-Reports des Instituts für Beschäftigung und Employability (IBE) und der Hays AG sind bemerkenswert, wenn auch nicht sehr überraschend. Die Themen Unternehmenskultur, Führung und Mitarbeiterbindung bleiben die Top-HR- Themen. In Anbetracht der immer komplexer werdenden Wirtschaft nimmt Führung nach 2011 wieder den ersten Platz ein. Kontinuierlich an Bedeutung gewonnen haben die Themen Work-Life-Balance, Talentmanagement und flexible Arbeitsstrukturen.
Leadership
"Leadership ist nicht, Menschen dazu zu bringen, Dinge zu tun, die sie nicht tun wollen, sondern Menschen dazu zu befähigen, Dinge zu leisten, von denen sie niemals glaubten, sie erzielen zu können."
Peter Drucker
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